“南城网事”奋发篇

玉溪供电

近期，南方电网云南玉溪供电局为“老员工”们开展了近一个月的岗位胜任能力提升专项帮扶工作。期间制定了“一人一册”每日学习计划，并安排师资“一对一”帮扶，持续进行每日跟班盯进度、每周测评摸底、月度模拟考试。各县区供电局纷纷踊跃出了一批不服输、不认输、不怕输的优秀老员工。大家通过制定合理的学习计划，铆足了干劲，在“营业班”岗评顺利通过14人，岗位胜任能力得到了全面提升，解决了“取证难、难取证”的问题。